Uus reaalsus: Elisa tehnoloogiaüksuses on nüüd kõik suvised töönädalad nelja päeva pikkused
Töövahetus on elu normaalne osa – toimugu see iga kuue kuu või 25 aasta tagant
Kogenud värbajad: milliseks kujuneb IT-tööturg sel aastal?
Neljapäevane töönädal Elisas: kuidas päriselt viie päeva töö nelja päevaga ära teha?
Elisa värbamisjuht: hea kandideerimiskogemus ei ole enam ammu “Meil on kahju” meili saamine
Elisa IT-juht: katseaeg on võrdväärselt kasulik tööriist nii töötajale kui tööandjale, kui seda vaid õigesti kasutada
Tagumikutundides tulemusi taga ajada on eilne päev
Marika Raiski: kuidas ka praeguse tööturu puhul kandidaatide seas silma paista?
Tööviiside eestvedajana on Elisa jaoks oluline märgata ja hoida tööle kandideerijat
Elisa suhtekorraldusjuht: enamused firmad peaks enne tööandjaturundusega alustamist korraliku sisekaemusega tegelema
Elisa teeninduse valdkonna juht: mida teha ambitsioonika töötajaga, kui sa talle oma tooli loovutada ei taha?
Silmade pööritamine ja kaastundlik pilk…